• Icon
    OpleidingsniveauHBO
  • Icon
    Uren per week17 - 24 uur

Vacature

  • Minimaal 24 uur per week
  • FWG 55 (max. €5084,- o.b.v. 36 uur)
  • Direct een vast contract

https://nijsmellinghe.sites.kirra.nl/uploads/fancybox-image/ffaa5ab3-5469-5dde-a18f-5b041eb84458/3242831448/Vacatures%20SEH%20HR-2%20%282%29.jpg” alt=”” width=”6568″ height=”4379″ />

Een collega over het werk als verpleegkundige in het SEH team:
“Werken op de SEH is teamwork. Als SEH-verpleegkundige ben je samen met de SEH-arts verantwoordelijk voor de opvang en zorg voor de patiënt. Soms is het alle hens aan dek omdat iedere seconde telt, je voelt de adrenaline toenemen en prioriteiten stellen is een must. Op een ander moment heb je even tijd om wat meer aandacht te besteden aan een extra taak of je eigen aandachtsveld. We zijn goed op elkaar ingespeeld en hebben vaak aan één woord of blik genoeg. Daarom is het op de SEH belangrijk dat we elkaar goed kennen en open communiceren. Het persoonlijk contact en de open sfeer is typerend voor het SEH-team. We hebben aandacht voor de patiënt en ook voor elkaar.”

Over Nij Smellinghe
Onder het motto ‘Met aandacht. Dat voelt beter’ zetten dagelijks circa 1.600 collega’s zich in met persoonlijke aandacht voor kwaliteit van zorg en patiënttevredenheid. Nij Smellinghe draagt sinds 2022 het “World-class workplace” keurmerk. Dit keurmerk wordt alleen toegekend aan organisaties die door hun eigen medewerkers bovengemiddeld hoog worden gewaardeerd op het gebied van medewerkersbevlogenheid en goed werkgeverschap. We zijn dan ook trots om te kunnen vertellen dat we ook in 2023 aan de vereisten voor dit keurmerk hebben voldaan. Met dank aan al onze collega’s die ervoor zorgen dat ons ziekenhuis Nij Smellinghe zo’n geweldige plek is om te werken.

Jouw werkdag
Het acute karakter van de SEH maakt dat een dienst niet volgens een bepaalde structuur is ingedeeld. Het ene moment is het rustig en het andere moment stromen de aanmeldingen binnen, zijn alle kamers bezet en de wachtkamer bijna vol. We starten met de overdracht van de patiënt(en). Iedere verpleegkundige is verantwoordelijk voor zijn/haar eigen patiënt(en). Wij zijn tevreden als we de patiënten zo goed mogelijk hebben kunnen opvangen en met aandacht de juiste zorg bieden, onderzoeken doen en behandeling starten. Jong, oud, ieder persoon is weer anders met zijn of haar eigen verhaal. Dat wat in de samenleving speelt, zien wij direct terug op de SEH. Natuurlijk raakt ons dat ook, er zijn trieste en vrolijke momenten. Het is onze taak om het hoofd koel te houden en de patiënt te laten ervaren dat ze bij ons in goede handen zijn. De dagdienst begint om 7:00 uur en de avonddienst om 15:00 uur. De nachtdienst begint om 22:45 uur en eindigt om 7:15 uur.

Jouw werkplek
Op de spoedeisende hulp (SEH) vindt de eerste opvang en behandeling plaats van patiënten met acute zorgvraag. Per jaar bezoeken ongeveer 13.000 patiënten onze SEH. Een goede samenwerking en een prettige teamsfeer vinden wij belangrijk. Mede hierom worden medewerkers betrokken bij het afdelingsbeleid. Het team bestaat uit SEH-artsen, ANIOS, huisartsen in opleiding en coassistenten, SEH-verpleegkundigen, leerlingen SEH-opleiding, hbo-v, SEH-secretaresses, zorgasisstenten, medewerker apotheek, teammanagers en binnenkort BAZ-verpleegkundigen in opleiding. Naast ons uitgebreide team werken we ook intensief samen met de IC/CC en wisselen we verpleegkundigen met elkaar uit die naast de SEH opgeleid zijn voor de IC of CCU.

Ontwikkelingen
Er zijn momenteel een aantal ontwikkelingen gaande binnen de acute zorg. Stip op de horizon is een spoedplein voor Acute en Intensieve zorg. We willen hiermee kwaliteit van zorg, efficiëntie en flexibiliteit van de acute en intensieve zorg duurzaam borgen. De planning voor nieuw- en verbouw om deze afdeling een plek te geven, centraal op de begane grond van ons ziekenhuis, zijn inmiddels in gang gezet. Samen gaan wij bouwen aan een werkomgeving waarin jij je verder kunt ontwikkelen in jouw vak én mee kunt helpen aan deze ambitie. Om de beste zorg te leveren, werken we allemaal met elkaar samen. Binnen de acute zorg is er de mogelijkheid om een opleiding voor een 2e domein te volgen. Je werkt dan afwisselend op de SEH en de IC of CCU.

Jouw profiel
Je bent niet alleen sterk in samenwerking, maar kunt ook goed inspelen op anderen. Communicatie is een van jouw kwaliteiten en je werkt met een open houding. Daarnaast ben je gericht op samenwerking.

Verder breng je mee:

  • Je hebt een diploma als SEH verpleegkundige

Wat bieden wij jou

  • Je wordt ingeschaald in FWG 55 (max. € 5084,- o.b.v. 36 uur) van de cao ziekenhuizem
  • Je ontvangt vakantiegeld en een eindejaarsuiterking van elk 8,33%
  • Je kunt gratis parkeren op ons terrein, altijd dichtbij de ingang van het ziekenhuis
  • Je ontvangt een tegemoetkoming in de reiskosten. Kom je met de fiets? Dan kun je meedoen aan ons spaarsysteem en ’trappers’ sparen voor cadeaubonnen of leuke producten
  • Een bruisende afdeling met fijne collega’s waar alle patiëntcategorieën met (bijna) alle klachten komen, we snel kunnen schakelen en korte lijntjes hebben
  • De CAO Ziekenhuizen en een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden waarin je onder andere gebruik kunt maken van allerlei fiscale regelingen zoals het fietsplan, sporten, de aanschaf van een laptop et cetera
  • Aandacht voor jouw werkgeluk en balans
  • De kans om te werken in een teamgerichte cultuur waar samenwerking en communicatie centraal staan

Meer weten?
Bel gerust met Ineke Jonkheer, Teammanager, via 0512-588908. Wil je een dag meelopen op de SEH? Dan kan dat geregeld worden!

Een goed gevoel?
Ben je enthousiast? En wil je solliciteren? Dat kan via de sollicitatiebutton op onze website. We maken dan een afspraak met jou voor het inplannen van een gesprek.

Omdat veiligheid en vertrouwen belangrijk zijn in ons ziekenhuis, vragen we alle nieuwe collega’s om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen. Dit is een voorwaarde voor aanname.

Nurse Avtar

Jouw carrière
en Zorg voor het Noorden

Zorg voor het Noorden is een netwerkorganisatie van de negen ziekenhuizen en drie ambulancediensten in Noord-Nederland. Voor jou als zorgprofessional hét platform om de baan of opleiding te vinden die past bij jouw talenten en ambities.

Jouw werkgever
Ziekenhuis Nij Smellinghe

Wij vervullen een regiefunctie in de zorg en werken nauw samen met instellingen in de regio, waardoor ons ziekenhuis in staat is een totaaloplossing te bieden voor de patiënt. Niet door alles zelf te doen, maar door regisseur te zijn in het proces en waar mogelijk zelf de verzorging te regelen. Wij handelen bewust vanuit de waarden persoonlijk, verantwoordelijk en toekomstgericht. Dat uit zich in een drive om elke dag beter te willen worden in ons werk. Met 224 bedden zijn we groot genoeg om alle zorg te kunnen bieden en klein genoeg om elkaar nog te kunnen en willen kennen. Patiënten én medewerkers. Samenwerking spreekt bij ons voor zich: niet alleen met collega’s, maar ook met partners in de zorg. Samen werken we aan duurzame zorg.
Dagelijks zetten 1.630 collega’s zich in met persoonlijke aandacht voor kwaliteit van zorg en patiënttevredenheid. In 2022 is ziekenhuis Nij Smellinghe uitgeroepen tot Beste Werkgever en staat op plaats nummer één binnen de branche ziekenhuizen. Daar zijn we ontzettend trots op. Naast uitstekende zorg voor onze patiënten, hebben we ook volop aandacht voor jou als medewerker.

Logo-image

2:10
Nij Smellinghe

video Banner

‘Met aandacht. Dat voelt beter’

Dagelijks zetten 1.630 collega’s zich in met persoonlijke aandacht voor kwaliteit van zorg en patiënttevredenheid.

137.529patienten

Dit jaar ontvingen 137.529 patiëntenzorg binnen de polikliniek van Nij Smellinghe

11.298SEH

De spoedeisende hulp van Nij Smellinghe zag dit jaar 11.298 patiënten.

10.061kliniek

Op de kliniek van Nij Smellinghe zijn dit jaar 10.061 patiënten opgenomen.

Beste werkgever van Nederland

In 2022 is ziekenhuis Nij Smellinghe uitgeroepen tot beste Werkgever en staat op plaats nummer één binnen de branche ziekenhuizen.

Procedure
Zo verloopt je sollicitatie

Enthousiast geworden? Hieronder zie je hoe de sollicitatieprocedure in Ziekenhuis Nij Smellinghe eruit ziet.

icon
1 / 6

Sollicitatie

Je solliciteert en ontvangt direct een bevestiging.

icon
2 / 6

Kennismaking

We gaan persoonlijk kennismaken, je krijgt een belletje.

icon
3 / 6

Kennismaking

Eerste sollicitatiegesprek en kennismaking met de organisatie

icon
4 / 6

Selectie

We selecteren de juiste kandidaat en krijgt eventueel een 2de gesprek.

icon
5 / 6

Tekenen

Je komt langs voor een arbeidsvoorwaardengesprek en tekent voor een baan bij Nij Smellinghe.

icon
6 / 6

Aan de slag

Gefeliciteerd, je bent aangenomen! Samen bepalen we wanneer je aan de slag gaat. Welkom!

Enthousiast?
Solliciteer op deze vacature

De sollicitatie vindt plaats op de website van Ziekenhuis Nij Smellinghe

Stel je vraag
Waarmee kunnen we je helpen?

Wil je meer weten? Neem contact gerust op!
Nina van Venrooij, Team Recruitment

Image

SEH verpleegkundige

Ziekenhuis Nij Smellinghe