• Icon
    Uren per week25 - 32 uur
  • Icon
    Reageren t/m10 juni 2024

Vacature

Voor de afdeling Intensive Care zijn wij op zoek naar een enthousiaste

Leerling IC verpleegkundige
28 – 32 uur per week

Wie zoeken wij?

Jij bent een leerling die snel kan schakelen en weet van aanpakken. Je bent stressbestendig, communicatief sterk en je hebt een klantgerichte houding. Als leerling Intensive Care (kortweg: IC) werk je een aantal maanden voor, waarna je met de opleiding begint. Als IC-verpleegkundige ben je verantwoordelijk voor het verpleegproces van onze patiënten die zijn opgenomen op de IC/CCU. Daarnaast heb je een actieve rol in de coördinatie van het behandelproces. Als IC verpleegkundige neem je ook deel in het SIT en reanimatie team van ons ziekenhuis. Je bent in staat om daadkrachtig en professioneel handelend op te treden in situaties die daarom vragen. Je voert je handelingen uit op basis van de richtlijnen en evidence based practice, je beschikt over een duidelijke visie over verpleegkundige zorg en past deze toe. Je geeft voorlichting, coacht, motiveert en begeleidt de patiënten en hun naasten tijdens de opname. Door je professionele inbreng, flexibiliteit en creativiteit ben je in staat om een positieve bijdrage te leveren aan de kwaliteit van zorg en de uitdagingen waar onze afdeling voor staat.

Wat vragen we van jou?

een mbo of hbo opleiding verpleegkunde afgerond en je bent BIG geregistreerd;
minimaal twee jaar werkervaring op een klinische afdeling binnen het ziekenhuis;
je wilt je verder ontwikkelen, hebt inzicht en doorzettingsvermogen;
een analytisch- en een probleemoplossend vermogen;
een helicopterview maar verliest daarbij de details niet uit het oog;
methodische en hygiënische manier van werken;
een nieuwsgierige en pro actieve houding die wij dagelijks terug zien op de werkvloer.
De afdeling

De IC/CCU is onderdeel van het cluster Acuut. De afdeling Intensive Care biedt multidisciplinaire klinische zorg en heeft een sterk gevarieerd patiënten aanbod. Het is een dynamische afdeling waar ernstig zieke patiënten worden verpleegd waarvoor bewaking, ondersteuning en/of overname van de vitale functies noodzakelijk zijn. Hiervoor beschikken we over een deskundig team van 35 verpleegkundigen en zes intensivisten. De afdeling beschikt over eenpersoonskamers die volgens de nieuwste inzichten zijn ingericht. Op dit moment zijn er 10 operationele bedden.

De organisatie

Het Ommelander Ziekenhuis is van betekenis voor patiënten, voor medewerkers en voor de regio. Met ruim 1300 collega’s werken wij dagelijks aan de best mogelijke zorg voor onze patiënten. We doen dat vanuit ons moderne ziekenhuis in Scheemda, midden in het mooie landschap van Noord- en Oost-Groningen. Met de spoedeisende hulp, de (acute) verloskunde en een breed palet aan medisch specialistische basiszorg zijn wij hét ziekenhuis voor de regio. We werken daarbij nauw samen met andere zorgaanbieders en onze verwijzers. Het Ommelander Ziekenhuis is een prachtige plek om te werken, is zeer goed bereikbaar en heeft gratis parkeergelegenheid voor medewerkers en patiënten. Ons ziekenhuis zit vol dynamiek. De collegialiteit en de korte lijnen tussen alle medewerkers zorgen voor een gemoedelijke sfeer.

Ons motto: Samen. De beste zorg. Dichtbij.

Wat bieden we jou?

Wij bieden je een uitdagende functie in een dynamische, innovatieve, professionele en mensgerichte organisatie waar geen dag hetzelfde is. Een functie waarin jij waarde kunt toevoegen aan een maatschappelijke organisatie door jouw kennis en ervaring. Daarnaast heb je bij ons de vrijheid om initiatieven en ideeën in te brengen, zodat we samen kunnen bouwen aan de verdere ontwikkeling van het Ommelander Ziekenhuis. Het betekent ook werken in een organisatie waar mensen elkaar kennen, bij elkaar betrokken zijn en waar het contact laagdrempelig is. Daarnaast:

bieden we je een leer-arbeidsovereenkomst aan voor de duur van de opleiding. De opleiding start in maart 2025, we willen graag dat je vanaf oktober 2024 voorwerkt op de IC;
zijn salaris en arbeidsvoorwaarden conform de cao Ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in schaal FWG 45 en bij start van de kern EPA’s volgt overgang naar FWG 55. Daarnaast ontvang je 8,33% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
ontvang je een reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer tot een maximum van 35 kilometer per enkele reis;
bieden we gratis parkeergelegenheid;
bouw je pensioen op bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn;
is er ruimte voor werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Ook zijn er regelmatig leuke initiatieven, waaronder workshops, om jou gezond en vitaal te houden.
heb je na je diplomering zicht op een vast dienstverband.
Ben je enthousiast geworden?

Zin om te reageren maar eerst nog wat meer informatie? Neem dan contact op met Biena Boneschansker (praktijkopleider) via 088 – 066 1000 of Gea Hartman, Hoofd IC a.i. via 06-46430786. Om een goed beeld te krijgen van de afdeling en de werkzaamheden ben je van harte welkom om een dag(deel) mee te lopen.

Je kunt je sollicitatie insturen tot en met maandag 10 juni 2024. De gesprekken vinden plaats op dinsdag 18 juni 2024 (week 25).

Nurse Avtar

Jouw carrière
en Zorg voor het Noorden

Zorg voor het Noorden is een netwerkorganisatie van de negen ziekenhuizen en drie ambulancediensten in Noord-Nederland. Voor jou als zorgprofessional hét platform om de baan of opleiding te vinden die past bij jouw talenten en ambities.

Jouw werkgever
Ommelander Ziekenhuis Groningen

Welkom bij het Ommelander Ziekenhuis Groningen.

Het Ommelander Ziekenhuis staat bekend om haar gastvrijheid. Dit is meteen te merken bij het binnenlopen van ons ziekenhuis. Zowel voor patiënten als voor onze eigen medewerkers. Patiënten worden ontvangen door onze gastvrouwen, waardoor ze zich gelijk welkom en op hun gemak voelen. Doordat het Ommelander Ziekenhuis een kleinschalig streekziekenhuis is, heerst er een gevoel van saamhorigheid. Binnen ons ziekenhuis is er ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en professioneel leiderschap. Zorg bieden we aan vanuit de gedachte: ‘zorg dichtbij als het kan en verder weg als het moet’. Dit betekent ook dat we in nauwe samenwerking met andere zorgverleners in de regio onze ziekenhuiszorg afstemmen op het zorgaanbod dichtbij huis. Werken in het Ommelander Ziekenhuis, is werken in een prettige en uitdagende werkomgeving. Het Ommelander Ziekenhuis staat voor samen, de beste zorg en dichtbij.

Logo-image

Samen

Samenwerken vormt de basis van ons werk. Het belang van de patiënt staat hierbij voorop.

208.967poliklinische bezoeken

In 2019 zijn de poliklinieken in het Ommelander Ziekenhuis 208.967 keer bezocht.

1407medewerkers

In 2019 telde het Ommelander Ziekenhuis 1407 medewerkers, waarvan 1215 personeelsleden en 192 medisch specialisten.

7,4beoordeling

In 2019 beoordeelden patiënten, naasten, bezoekers en inwoners van de regio het Ommelander Ziekenhuis met een 7,4.

De beste zorg. Dichtbij.

We bieden persoonsgerichte zorg met zoveel mogelijk vaste gezichten voor de patiënt, we zijn respectvol en gastvrij als medewerker, organisatie en locatie.

Procedure
Zo verloopt je sollicitatie

Enthousiast geworden? Hieronder zie je hoe de sollicitatieprocedure in Ommelander Ziekenhuis Groningen eruit ziet.

icon
1 / 5

Sollicitatie

Je solliciteert en ontvangt direct een bevestiging.

icon
2 / 5

Kennismaking

Na je sollicitatie gaan we persoonlijk kennismaken, je krijgt een belletje.

icon
3 / 5

Selectie

Je bent de perfecte match!

icon
4 / 5

Tekenen

Je komt langs voor een arbeidsvoorwaardengesprek en tekent voor het Ommelander Ziekenhuis Groningen

icon
5 / 5

Aan de slag

Gefeliciteerd, je bent aangenomen! Samen bepalen we wanneer je aan de slag gaat. Welkom!

Enthousiast?
Solliciteer op deze vacature

Je kan t/m 10 juni 2024 reageren op deze vacature. De sollicitatie vindt plaats op de website van Ommelander Ziekenhuis Groningen

leerling IC verpleegkundige

Ommelander Ziekenhuis Groningen