- Direct naar
- Vacature
- Jouw carrière
- Jouw werkgever
- Procedure
- Stel je vraag
Vacature
Ben jij longfunctieanalist en wil jij werkervaring op doen binnen de polikliniek Longgeneeskunde van het Wilhelmina Ziekenhuis Assen (WZA)? Kom dan tijdelijk ons team versterken!
De functie
Als longfunctieanalist bij het WZA verricht je zelfstandig allerlei onderzoeken bij zowel volwassenen als kinderen. De onderzoeken die we in ons ziekenhuis verrichten zijn spirometrie, bodyplethysmografie, methacholine- en hyperventilatieprovocatietest, diffusiecapaciteit, shuntmeting, VVMI-meting, mantoux, slaaponderzoeken (polygrafie), arteriepuncties en ergometrie. Daarnaast beoordeel je spirometrieuitslagen van huisartsen, verwerk je de meetgegevens en zorg je voor de administratieve afhandeling. Voor deze onderzoeken werken we met de nieuwste software van Vyaire medical, Sentry suite.
Kwaliteit staat bij ons hoog in het vaandel. Je bewaakt de kwaliteitseisen en draagt zorg voor het onderhoud van de onderzoeksprotocollen.
Het team van de polikliniek Longgeneeskunde bestaat uit 3 longartsen, 1 verpleegkundig specialist, 2 longverpleegkundigen, 4 longfunctieanalisten en 5 secretaresses en wordt aangestuurd door een leidinggevende. Kenmerkend aan onze afdeling is het laagdrempelige contact met de patiënten en de gemoedelijke sfeer op de afdeling. De poli Longgeneeskunde van het WZA staat al jaren goed bekend in de regio door hun persoonlijke aandacht voor de patiënten tijdens hun bezoek aan onze poli. Op het gebied van EHealth is onze afdeling volop in ontwikkeling.
Wij vragen
Om voor deze vacature in aanmerking te kunnen komen, vragen we het volgende:
- Je bent in bezit van het diploma longfunctieanalist of je bent vergevorderd in de opleiding tot longfunctieanalist;
- Je kunt zowel zelfstandig als in een team werken;
- Je bent communicatief vaardig en kunt goed omgaan met de diverse patiëntengroepen.
Op de afdeling zijn we bezig om een kwaliteitsslag te maken door onder andere te werken volgens de principes van Lean. Je vindt het leuk om hieraan een bijdrage te leveren en staat open voor (zorg)vernieuwing. Je hebt daarnaast een flexibele instelling. Je bent een prettige collega voor het team en staat graag voor je collega’s klaar. Je kunt elkaar vervangen en waarnemen als de situatie daarom vraagt.
Werken in het WZA: #wijWZA
Met betrokken en bevlogen medewerkers kunnen we de best mogelijke zorg leveren op de juiste plek, mét behoud van de medisch specialistische zorg in Drenthe. Onze medewerkers weten als geen ander dat het in het WZA normaal is om eigenaarschap te tonen, slim te werken, proactief te handelen en inzetbaar te blijven. Bij ons krijg je de ruimte, zodat je zelf kansen kunt pakken en volop gebruik kunt maken van je ervaring, expertise en kennis. Het WZA wil continu verbeteren. Dat verwachten we ook van jou. We werken met zijn allen aan een plezierige werkplek, ruimte voor professionele en persoonlijke ontwikkeling, een fijne sfeer en mogelijkheden om te kunnen blijven vernieuwen en verbeteren. Dat is #wijWZA!
Wij bieden
We bieden jou de ruimte om mee te werken in een deskundig en hecht team, waarbij jouw inbreng zeer gewaardeerd wordt. Na een goede inwerkperiode ga je zelfstandig aan de slag. Verder bieden we jou het volgende:
- Een contract voor bepaalde tijd (februari 2024 tot en met juli 2024), voor 24-32 uur;
- Een salaris conform de Cao Ziekenhuizen, waarbij de functie is ingedeeld in FWG 50 (minimaal €2.897 en maximaal €4.118 bruto per maand bij een werkweek van 36 uur).
We bieden daarnaast uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering van 8,33%, een fiscale uitruilregeling op het gebied van reiskosten, diverse aantrekkelijke collectieve verzekeringen en een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden met regelingen op het gebied van sport en vrije tijd.
In december 2023 wordt het salaris met 5% verhoogd en in juni 2024 volgt er nog een cao loonsverhoging.
Solliciteren
Wil jij ons team komen versterken? Dan ontvangen we graag je sollicitatie uiterlijk 10 december via de button. De gesprekken staan gepland in week 50.
Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag is een voorwaarde om bij ons te komen werken. Daarnaast is de referentiecheck onderdeel van de aanstellingsprocedure. Wanneer je bij ons solliciteert geef je hiervoor toestemming.
Informatie
Wil je meer weten over de vacature? Dan kun je contact opnemen met Marion Zwiep, Leidinggevende zorg Polikliniek Longgeneeskunde, bereikbaar op 0592- 325028.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs.

Jouw carrière
en Zorg voor het Noorden
Zorg voor het Noorden is een netwerkorganisatie van de negen ziekenhuizen en drie ambulancediensten in Noord-Nederland. Voor jou als zorgprofessional hét platform om de baan of opleiding te vinden die past bij jouw talenten en ambities.
Jouw werkgever
Wilhelmina Ziekenhuis Assen
Werken in het WZA betekent een bijdrage leveren aan onze ambitie om de Drent de gezondste en meest vitale inwoner van Nederland te laten zijn. Een ambitie die we alleen in samenwerking kunnen realiseren. In samenwerking met jou en je collega’s binnen én buiten het WZA. En met de patiënten en inwoners in onze mooie regio. Kom #werkeninhetWZA!

2:08
#wijwza

#wijwza
Lever een bijdrage om de Drent de gezondste en meest vitale inwoner van Nederland te laten zijn.
Persoonlijk, helder en verbonden.
In ons ziekenhuis voelen medewerkers en patiënten zich vertrouwd. Er is begrip en aandacht voor elkaar.
Procedure
Zo verloopt je sollicitatie
Enthousiast geworden? Hieronder zie je hoe de sollicitatieprocedure in Wilhelmina Ziekenhuis Assen eruit ziet.
Enthousiast?
Solliciteer op deze vacature
Je kan t/m 10 december 2023 reageren op deze vacature. De sollicitatie vindt plaats op de website van Wilhelmina Ziekenhuis Assen
Stel je vraag
Waarmee kunnen we je helpen?
Wil je meer weten? Neem contact gerust op!
HRM, afdeling HR Services
