• Icon
    Reageren t/m14 juni 2021

Vacature

Werkomgeving

Het UMCG is een grote organisatie met zo’n 13.000 medewerkers. Een organisatie waar naast de patiëntenzorg ook opleiden, onderwijs en onderzoek belangrijk zijn. De afdeling Klinische Farmacie & Farmacologie ontwikkelt en verzorgt onderwijs voor diverse universitaire en postacademische opleidingen.

Recent ontwikkelden we nieuw farmacotherapieonderwijs voor de master Geneeskunde van de RUG en zijn we ook verantwoordelijk voor de uitvoering. Het gaat om innovatief contextgebonden onderwijs. Contextueel leren is het uitvoeren van opdrachten tijdens klinische stages en een belangrijke onderwijsvorm binnen de studie Geneeskunde. Dit onderwijs behelst de M1 opdracht “medicatiebeoordeling bij een polyfarmaciepatiënt”, waarbij studenten de opdracht maken binnen de verdiepende stage ouderengeneeskunde. Ondanks het enthousiasme van studenten over deze opdracht, wilden we hun probleem georiënteerd denken in de farmacotherapie verder vergroten. Daartoe werd in 2019 deze opdracht omgezet van een vrij los format naar een duidelijk gestructureerd format.

Probleemstelling
In dit onderzoek willen we de kwaliteit van het farmacotherapeutisch redeneren vóór de structurering van de opdrachten vergelijken met die daarna. De data zijn beschikbaar. Het leidt tot de onderzoeksvraag:
Verbetert de structurering van de farmacotherapie opdrachten binnen (het contextgebonden onderwijs) van de masteropleiding de farmacotherapievaardigheden van medisch studenten?
Afhankelijk van de uitkomsten gaan we het onderwijs verder verbeteren.

Functieomschrijving

De onderzoeksstage behelst:
– het ontwikkelen van een specifiek meetinstrument
– het structureren en analyseren van de data
Studenten die geïnteresseerd zijn de resultaten te publiceren of te presenteren op een congres, gaan we actief ondersteunen. Dit project biedt je naast de mogelijkheid om zelf onderzoek van onderwijs te ontwerpen, ook mogelijkheden om voorstellen tot verbetering uit te werken en/of het vertrouwt raken met farmacotherapiekennis en -vaardigheden.

Wat vragen wij

    Voor deze afstudeeropdracht zijn naast de kennis en vaardigheden uit je studie de volgende kenmerken en eigenschappen van belang:
  • Een WO opleiding Geneeskunde, Onderwijskunde, Farmacie of andere relevante opleiding.
  • Je beschikt over goede sociale en communicatieve vaardigheden, die je naar gelang het contact op een correcte wijze gebruikt.
  • Je vindt onderzoek van onderwijs interessant met als doel dit verder te ontwikkelen en verbeteren.
  • Je beschikt over enige statistische en goede schriftelijke vaardigheden.
  • Je bent ambitieus en wilt graag nieuwe dingen leren.
  • Je vindt het leuk om samen te werken en anderen enthousiast te maken.

Wat bieden wij

– Stageovereenkomst met het UMCG
– Goede begeleiding in het UMCG
– Wetenschappelijke werkomgeving
– Werken in een team van studenten rond dit onderwerp
– Mogelijkheid tot het schrijven van een wetenschappelijk artikel of medewerking hieraan
– Nestor: een omgeving speciaal voor afstudeerders met informatie, links, tips & trics die je kunnen helpen tijdens je afstudeerperiode in het UMCG

Voorzover de regels rond Corona dat toelaten willen we je graag een fysieke werkplek op de afdeling geven. Randvoorwaarde daarbij is dat je een aantal dagen per week vanuit huis aan de opdracht moet werken.

Nurse Avtar

Jouw carrière
en Zorg voor het Noorden

Zorg voor het Noorden is een netwerkorganisatie van de negen ziekenhuizen en drie ambulancediensten in Noord-Nederland. Voor jou als zorgprofessional hét platform om de baan of opleiding te vinden die past bij jouw talenten en ambities.

Jouw werkgever
Universitair Medisch Centrum Groningen

Als grootste werkgever van Noord-Nederland vormt het UMCG een zeer diverse gemeenschap van bevlogen collega’s die ieder vanuit hun eigen vakgebied bouwen aan de toekomst van gezondheid. We beschikken over een grote verscheidenheid aan functies en specialismen om dit mogelijk te maken. Voor ieder wat wils kun je wel zeggen. Met al onze verschillen, is er ook duidelijk iets gemeenschappelijks; de mensen van het UMCG zijn bevlogen en voeren met liefde hun vak uit. We zoeken elkaar op en bereiken samen onze doelen. Een belangrijke kernwaarde is 'zie de mens'. Dit geldt niet alleen voor patiënten, maar ook voor elkaar als collega's. En daar zijn we trots op.

Logo-image

4:51
Zie de mens

video Banner

Bouwen aan de toekomst van gezondheid

In het UMCG vind je bevlogen collega’s die ieder vanuit hun eigen vakgebied bouwen aan de toekomst van gezondheid. Hierbij ligt de focus op innovatie, hoogcomplexe zorg en wetenschappelijk onderzoek.

13.204medewerkers

het UMCG is met ruim 13.000 medewerkers de grootste werkgever van Noord-Nederland

43%Man/vrouw

43% van het management is vrouw; de verhouding man/vrouw in managementfuncties is in het UMCG bijna gelijk

8,4beoordeling

Patiënten waarderen onze professionals met een 8,4

Betrokken en betrouwbaar

Het UMCG staat voor samenwerken, betrokken, betrouwbaar en respectvol.

Procedure
Zo verloopt je sollicitatie

Enthousiast geworden? Hieronder zie je hoe de sollicitatieprocedure in Universitair Medisch Centrum Groningen eruit ziet.

icon
1 / 5

Solliciteren

Je solliciteert en ontvangt direct een bevestiging.

icon
2 / 5

Kennismaking

Je solliciteert en ontvangt direct een bevestiging.

icon
3 / 5

Selectie

Je bent de perfecte match!

icon
4 / 5

Tekenen

Je komt langs voor een arbeidsvoorwaardengesprek en tekent voor het team bij UMCG.

icon
5 / 5

Gefeliciteerd, je bent aangenomen!

Samen bepalen we wanneer je aan de slag gaat. Welkom!

Enthousiast?
Solliciteer op deze vacature

Je kan t/m 14 juni 2021 reageren op deze vacature. De sollicitatie vindt plaats op de website van Universitair Medisch Centrum Groningen

Stel je vraag
Waarmee kunnen we je helpen?

Wil je meer weten? Neem contact gerust op!
Nina van Venrooij, Team Recruitment

Image

Student voor effectiviteit onderzoek van innovatief farmacotherapieonderwijs

Universitair Medisch Centrum Groningen